Karriere

Die eigene Karriere voranzubringen, geht mit sehr vielen unterschiedlichen Herausforderungen einher. Gerade wenn mit einer neuen Position erstmals (mehr) Führungsverantwortung verbunden ist, gesellen sich zur benötigten Fachkompetenz umfassende neue Aufgabenstellungen.

Mit der richtigen Strategie zum Ziel!

Ein gezieltes Business Coaching unterstützt Sie dabei, den „Karrieresprung" rundum erfolgreich zu bewältigen. Idealerweise wird dieser strategisch gut vorbereitet, indem alle relevanten Faktoren analysiert und berücksichtigt werden.

Situationsanalyse und gezielte Planung der Erfolgsfaktoren

Zu den zentralen Themen gehören beispielsweise konkrete Anforderungen Ihrer neuen Position im Unternehmenszusammenhang und in Relation zu verschiedenen Anspruchsgruppen, der Teamfindungsprozess innerhalb Ihres neuen Verantwortungsbereichs sowie der Umgang mit früheren Kollegen/Vorgesetzten.

 

Zielgruppe:

• Führungskräfte vor, während und nach eines „Karrieresprungs"

Ziele:

• Karrieresprünge erfolgreich meistern

Inhalte/Schwerpunkte:

• Herausforderungen und Erfolgsfaktoren der neuen Position identifizieren
• Chancen der neuen Position strategisch nutzen
• Strategische Planung der entscheidenden ersten Phase

Sie interessieren sich für mein Angebot im Bereich Business Coaching in Karlsruhe? Dann vereinbaren Sie hier ein persönliches Informationsgespräch.